مشاوره مدیریت منابع انسانی
با توجه به اینکه، معمولاً مدیران منابع انسانی بشدت درگیره فرایندهای جاری سازمان بوده و با توجه به حجم کاری بالا ی آن ها، امکان رسیدگی به همه حوزه ها به نحو احسن، وجود ندارد.
در واقع مشاوران مدیریت منابع انسانی هوشان، بخشی از بار برنامه ریزی ارزیابی، آموزش، استعدادیابی، شایسته گزینی سازمان را از روی دوش مدیر منابع انسانی کارکنان واحد منابع انسانی بر می دارند.
ما با توجه به تجربه و متخصص خود، شمارا ازطی کردن مسیر اشتباه، باز می داریم و بهترین و کارآمدترین مدل مدیریت منابع انسانی سازمان شمارا، طراحی و پیاده سازی می نماییم.
مدیر موفق کسی است که بتواند حداقل ۳۰ درصد از توان زیرمجموعه خود را استفاده کند اما مدیر موثر کسی است که بتواند حداقل ۸۰ درصد، از توان افراد زیر مجموعه خود، استفاده نمایند.
اهمیت سرمایه انسانی و مشاوره مدیریت منابع انسانی
باتوجه به نقش مهم و کلیدی منابع انسانی و نیروی انسانی، سطوح مختلف و پیچیده ساماندهی و سازماندهی نیروی انسانی، استفاده از شرکت های مشاوره مدیریت منابع انسانی، یکی از الزامات ضروری هر سازمان و یا کسب و کاری است.
مشکلات سازمان ها در بخش مدیریت منابع انسانی
از اصلی ترین چالش های مدیران منابع انسانی، برنامه ریزی و سازماندهی اصولی و اساسی سازمان است.
تیم مشاوره مدیریت منابع انسانی هوشان، با بهره گیری از اساتید خبره حوزه منابع انسانی، و مدیران با سابقه،. شما را یاری خواهم کرد تا در سریعترین زمان، به اهداف خود برسید.
در واقع شناسایی ریشه ای مشکلات و به اصطلاح شناسایی مشکلات سیستمی، و ارائه مشاوره سریع برطرف کردن نقص ها و ضعف ها، جزء مهمترین اقدامات ما در مشاوره مدیریت منابع انسانی است.
ادامه مشکلات سازمان ها در بخش مدیریت منابع انسانی عبارتند از:
داشتن نگرش منفی منابع انسانی
نداشتن ارزیابی عملکرد و مدیران
ضعف در شرح وظایف مشغله نیروی انسانی
نیازسنجی نامناسب جهت آموزش منابع انسانی
آموزش غیر مستمر منابع انسانی ارتقای مهارت های به روز
ضعف در فرایند استخدام و به کارگیری نیروی انسانی
عدم وجود الگوهای شایستگی هر پست
ظرف در بکارگیری نیروهای کارآمد و نگه داشتن آنها
عدم توجه به مشکلات منابع انسانی
استفاده غلط از تخصص ها و توانایی های نیروی انسانی در جای نامناسب
هم راستا نکردن اهداف سازمانی با اهداف فردی
عدم داشتن توسعه فردی برای هر کارکنان
هزینه و تعرفه مشاوره منابع انسانی
ببینید هزینه خدمات مشاوره مدیریت منابع انسانی به عوامل متعددی بستگی دارد، تیم مشاوران مدیریت منابع انسانی هوشان، ابتدا مشاوره خود را به مدت حداکثر ۴ ماه، وضع خواهد کرد. ادمین قرار داد مبلغ بسیار پایینی را از سازمان و یا کسب و کار می نماید.
البته ، مقدار زمان مورد نیاز، خدمات مشاوره محدوده خدمات مشاوره مدیریت منابع انسانی همگی از عواملی هستند که بر روی مشاوره مدیریت منابع انسانی سازمان تاثیر می گذارد.
که ما در شرکت مشاور مدیریت منابع انسانی هوشان، مشاوره منابع انسانی را هم به صورت هزینه ثابت و یا به صورت پروژه ای برای سازمان و یا کسب و کار شما، انجام میدهیم.
شرکت های مشاوره منابع انسانی
امروزه شرکت های مختلفی، در حوزه مشاوره منابع انسانی، مشغول به فعالیت هستند که برخی از این شرکت ها، دارای آقای متخصص وخوبی هستند. البته برخی از شرکت ها هستند که در حوزه تخصص نیروی انسانی، و تجربه، دارای عملکرده مناسبی نمی باشند. و همین امر هم سبب شده است، بسیاری از کارفرمایان و مدیران، باوسواس خاصی، به موضوع مشاوره منابع انسانی توجه نمایند.
ای کاش، مشاوره منابع انسانی، همانند مشاوره روانشناسی، مشاوره پزشکی، و… دارای سازمان نظام مشاوره مدیریت بود، تا هر کسی به خودش اجازه ندهند به راحتی وارد این حوزه شود، چرا که وقتی یک نفر انسان، دچار مشکل می شود، سریعاً به پزشک متخصص مراجعه می کنند. اما حال آنکه، سازمان های ما و کسب و کارهای ما، که دارای مسائل و مشکلات بسیار زیادی هستند، اما برای درمان خود به هیچ متخصصی ، مراجعه نمیکنند. درحالیکه سازمان تشکیل شده است از انسان ها به عنوان اشرف مخلوقات، ابزارها، تجهیزات، امکانات، سامانه ها، ارتباطات بین تجهیزات و انسان و کلی مسائل دیگر
خدمات مشاوره مدیریت منابع انسانی شرکت مشاوره منابع انسانی هوشان
پیاده سازی و اجرای نظام جامع مدیریت منابع انسانی
طراحی و اجرای ارزیابی ۳۶۰ درجه و ۷۲۰ درجه
پیاده سازی و استقلال نظام مدیریت بازخورد کارکنان
به کارگیری برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی
پیاده سازی سیستم تشویق و تنبیه اثربخش
استعدادیابی استخدام افراد متخصص و جایابی صحیح آنان
طراحی سازمان و فرایندها سازمان و شرکت شما
طراحی بهروز مشاغل سازمانیو شایستگی های هر شغل
برنامه ریزی تامین نیروی انسانی مورد نیاز
نیازسنجی، طراحی و اجرای آموزش های کاربردی سازمانی و توسعه فردی
طراحی و تدوین مدل های شایستگی شغل و سازمان
طراحی و اجرا و پیاده سازی کامل ارزیابی و توسعه مدیران و کارکنان
خدمات مشاوره روانشناسی فردی
گام های اجرایی شرکت مشاوره مدیریت منابع انسانی هوشان
البته گام های اجرایی ارائه خدمات مشاوره مدیریت منابع انسانی بسته به نوع سازمان و کسب و کار متفاوت است اما به صورت کلی می توان دامنه های زیر را اشاره کرد:
تشکیل جلسه سازمان جهت شناسایی مسائل و مشکلات
مصاحبه با افراد مطلع سازمان جهت شناسایی ریشه مشکلات
تعیین مدیریت پروژه تشکیل تیم پروژه تخصصی
تعیین فازهای ارائه گزارش پیشرفت و دریافت تاییدیه هرمرحله
آموزش کارکنان و مدیران جهت دستیابی به دستاوردهای پروژه
پشتیبانی سازمان جهت پیاده سازی کامل فرایندهای طراحی شده
شرکت مشاوره مدیریت منابع انسانی هوشان خدمات زیر را به شما ارائه خواهد داد؛
طراحی فرایندهای مدیریت منابع انسانی
آموزش فرایندهای تخصصی منابع انسانی
بهبود مهارت های فردی و اجتماعی
استفاده از ابزارها و نرم افزارهای پیشرفته منابع انسانی